本站原创当前,随着油田改革发展的不断深化,职工的思想意识、价值观念、行为方式趋于多元化、多样化,给职工思想观念带来了极大的冲击,面对这错综复杂的新情况、新问题,如何发挥党组织的战斗堡垒作用,做好思想政治工作,确保油矿职工队伍稳定.
一、创新工作机制,增强思想政治工作的驱动力
做好新形势下的思想政治工作,必须以人为核心,与时俱进,更新观念,创新工作机制和方法,这既是上级的要求,也是时代所赋予我们的责任.面对新形势、新任务、新挑战,油矿总支感到,解决这些问题需要一套完善的工作机制作保证.
一是从体制上入手,强化责任,认真构建“大政工”格局.要想把思想政治工作落实到实处,必须有一个好的机制、好的网络,建立起在党组织统一领导下,党政共同负责,党政工团齐抓共管的思想政治工作体系,形成一支以党群政工干部为主力,行政领导、班组长和党团员为主体,广泛参与的“大政工”网络队伍.
二是严格执行职工思想动态预警机制.除了健全党总支、党支部、党小组组成的职工思想动态预警工作信息队伍外,还把班站作为思想政治工作的着力点,大力推行了基层政工员制度,形成了以支部书记和队长为中心、工团女工组织和班站长为桥梁的信息反馈网络,建立人员档案,使思想政治工作覆盖到每一个人,每一个角落.
三是建立思想政治工作与生产经营并轨运行,全面渗透的工作机制.坚持“两个指标一起下,两个成果一起要”的指导思想,严格落实党政干部的“一岗双责”制,把思想政治工作显形化、具体化,使思想工作全面融入和参与到油矿生产、安全、经营和管理的方方面面,做到生产到哪里,思想工作就跟到哪里,达到了“五个”同步,即同步研究、同步部署、同步检查、同步考核、同步奖惩,层层签订稳定工作责任书,一级抓一级,一级带一级,上下联动,整体推进.
四是建立生活区信访联系点制度,变等访为下访.班子成员每月要定期到自己的承包区联系点,了解和关注协解、内退职工和在职职工生活、思想、工作情况,及时解决好热点难点问题.
五是坚持定期召开例会制度,提高工作的时效性.每月定期召开支部书记例会,进行形势分析,讨论研究当前思想政治工作,安排部署主要工作目标；以“四心”（即热心、耐心、真心、诚心）教育和“两多”（多沟通、多交流）的工作方法,了解职工思想动态,分析职工思想状况,有针对性的开展工作.
二、改进工作方式,增强思想政治工作的吸引力
企业要发展,职工是根本,油矿党总支始终坚持“以人为本”的工作理念,按照“推动企业发展,怎么写作职工群众”总体要求,把“引导职工、关心职工、尊重职工”作为维护职工利益的出发点,增强思想政治工作的针对性.
一是注重“引导”工作.每当一项重要决策和经营任务部署出台,与职工的切身利益有着十分密切的关系.作为基层,我们就要在实际工作中加以认真落实执行,职工如果对具体政策不理解,很容易引起思想上的疑惑、情绪上的波动,空洞的说教,会使大家产生抵触情绪,所以做好有效的引导是关键.
二是注重“关心”工作.带着真情实感去做职工思想工作,一直是油矿秉承的光荣传统,在日常工作中政策允许、又力所能及的情况下,坚持为职工办实事、办好事,从职工最关心的问题和切身利益入手,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,本着即讲道理、又办实事的原则,倾听职工呼声,了解职工情绪,关心职工疾苦,真正把体贴和温暖送到职工心中,这样才能赢得理解和支持.近年来,党总支坚持怎么写作职工的工作理念,在做好一人一事的思想政治工作,理顺职工情绪同时,踏踏实实为职工办实事、解难题.
三是注重“情感”工作.交流感情、转化思想的过程,实质上是一个尊重职工、理解职工、关心职工、帮助职工、密切联系职工的过程,同时也是熟知职工所思、所虑、所需、所盼,把握思想政治工作切入点的过程.工作中,我们要求在充分尊重、理解、关心、帮助职工的基础上,开展有的放矢的思想政治工作,避免生硬的“说教”和居高临下、我说你听的不平等对话的局面.只有在充满人情味、平等对话的基础下开展思想政治工作,才能被广大职工所接受,才能使思想政治工作见到事半功倍的效果.比如现在我们号召油矿工会、团组织进行的“职工生日贺卡”和“免费生日午餐”等活动,极大的拉近了与职工的情感距离；另外,油矿有五十多位职工在新疆工作,春节不能回家团圆,我们每年将他们家属的对他们的思念和祝福制成光盘,邮寄过去,让亲人的祝福伴他们过节.通过这样,把思想政治工作做到群众的心坎上,增强了职工对油矿领导的信任,激发干部职工的工作热情和积极性.
三、运用企业文化,增强思想政治工作的渗透力
文化是构建和谐企业的灵魂.企业文化是企业中形成的文化观念,历史传统、共同价值观念、道德规范、行为准则等企业的意识形态.文化需要长期的积累,更关键的在与层层的传递,才能扩大思想政治工作的覆盖面,产生巨大的凝聚力和向心力.
总之,思想政治工作只有与时俱进,因人制宜,因地制宜,因时制宜,创造性地开展工作,就一定有所创新并取得好的效果.
（作者单位：中国石化河南油田分公司第二采油厂）